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郵局招考 考試介紹
 
前言》
中華郵政股份有限公司(簡稱中華郵政),前身為交通部郵政總局,設有郵政儲金匯業局,以及台灣北、中、南區郵政管理局等單位,主要負責提供郵政、儲匯、保險與金融等服務。為了突破郵局暨有的經營限制,並增加市場競爭力,政府於2002年7月完成《郵政法》修法,並於2003年1月1日起,將郵政總局正式公司化,改制為交通部100%持股的國營公司。

依郵政法第五條規定,郵局得經營下列業務:(1)遞送郵件、(2)儲金、(3)匯兌、(4)簡易人壽保險、(5)集郵及其相關商品、(6)郵政資產之營運。

郵政為國家保育行政之一環,負有提供社會大眾迅速、安全、普遍、低廉服務之任務,並非以營利為目的,但郵政的業務多屬以服務換取報酬的商業行為,必須面對市場競爭,自負盈虧。而官署體制郵政,屬於行政單位,運作皆須受到法令規章及行政程序約束,組織員額制度僵化,欠缺經營事業應有的機動性及彈性,由於經濟快速發展,科技日新月異,產品結構及社會結構遽變,企業員工漸趨老化等問題,使得郵政經營日益艱鉅。

為突破郵政經營困境,必須引進市場機制,將郵局轉變一個完整的企業體,政府乃參酌美、英、法、德、瑞典、瑞士等先進國家郵政機構營運方式,將郵政總局改制為公司組織。歷經許久的波折及不斷的溝通協調,在確定國營及合營等改制原則後,於2003年1月1日改制為國營公司,使郵局經營管理企業化、業務經營多角化、資金運用效益化、服務項目多元化及人力運用合理化等目標。 中華郵政為目前為國營事業獲利極高的企業,內部員工福利制度完善,內部升遷制度佳,加上工作穩定,享有終身的就業保障,是目前就業市場不可忽視的耀眼明星,有志於國營企業招考的考生,千萬不要放棄這一絕佳機會。
 
2013郵局招考上千人 起薪2.8萬起》
中華郵政公司公告再徵1,405人,5月27日至6月5日採網路報名,6月22日在台北、台中及高雄同時考試。中華郵政說,今年招考正取1405名、備取612名,委託台灣金融研訓院辦理,6月22日筆試,並依筆試成績擇優在7月27、28日進行口試或體能測驗。有意報考者,報名表可直接上台灣金融研訓院網站點閱或下載列印,網址www.tabf.org.tw,不另販售。

中華郵政近3年來因辦理優退,每年需補充的人力都有1400多人。

中華郵政今年招募的人力,包括:營運職正取200名、備取54名,月薪約新台幣4萬3000元;專業職(一)正取60名、備取40名,月薪約3萬2000元;專業職(二)內勤正取587名、備取254名,月薪約2萬8000元;專業職(二)外勤正取558名、備取264名,月薪2萬8000元。專業職外勤將另依擔任工作的性質發加給,郵遞業務類科每個月約5903元,運輸業務類科每個月約7619元。

更多招考消息
中華郵政102年從業人員招考1405人


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